Công đoàn MobiFone: Đa dạng hình thức thi đua, chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho người lao động
Thấm nhuần lời dạy của Chủ tịch Hồ Chí Minh “Thi đua là yêu nước, yêu nước thì phải thi đua”, những năm qua Công đoàn Tổng công ty Viễn thông MobiFone không ngừng đổi mới, sáng tạo trong các phong trào thi đua và đẩy mạnh thực hiện quy chế dân chủ. Chuỗi hoạt động này không chỉ gắn kết chặt chẽ thi đua với hoạt động sản xuất - kinh doanh mà còn là nguồn động lực để đoàn viên công đoàn nỗ lực phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.
Đa dạng, sáng tạo hình thức thi đua
Có thể nói, 2015 - 2019 là giai đoạn có nhiều thách thức, sức ép đặt lên mỗi tập thể và cá nhân ở MobiFone. Trong bối cảnh như vậy, Tổng công ty Viễn thông MobiFone và tổ chức Công đoàn đã tổ chức rất nhiều phong trào thi đua nhằm huy động sức mạnh tổng lực của CBCNV, hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn.
Cụ thể, năm 2017, hơn 3 nghìn đoàn viên công đoàn đã tham gia phong trào “Đoàn viên Công đoàn MobiFone giới thiệu khách hàng ra cửa hàng MobiFone mua sản phẩm, hàng hóa của MobiFone”, đem lại gần 81 tỷ đồng doanh thu.
Không đi theo lối mòn, năm 2018 và 2019, Công đoàn MobiFone phát động phong trào mới – “Ý tưởng nhỏ hiệu quả lớn”, thu hút hơn 6 nghìn lượt đoàn viên công đoàn tham gia, đóng góp hơn 6 nghìn ý tưởng; trong đó có gần 800 ý tưởng đã được áp dụng vào thực tế và 450 ý tưởng được công nhận là sáng kiến các cấp.
Bước sang năm nay, Công đoàn MobiFone tiếp tục phát động phong trào mới – “Tôi là đại sứ thương hiệu MobiFone năm 2020”. Theo đó, hàng tuần Công đoàn Tổng công ty sẽ chọn ít nhất 1 nội dung về sản phẩm, dịch vụ mới và các chương trình khuyến mại trên trang facebook chính thức của MobiFone để gửi đến các Công đoàn cơ sở; Các công đoàn cơ sở phối hợp với chuyên môn phổ biến và vận động đoàn viên công đoàn chia sẻ thông tin đó với khách hàng thông qua tài khoản facebook cá nhân.
Sự đa dạng, sáng tạo trong hoạt động thi đua của Công đoàn MobiFone còn thể hiện ở những phong trào đặc thù tại các đơn vị trong Tổng công ty như: Ngôi sao MobiFone, Gương mặt của tháng, Chiến binh MobiFone, Phát triển thuê bao chất lượng, Thi đua phát triển dịch vụ VAS, Nhà trạm xanh- sạch - đẹp, Thực hành tiết kiệm. Bên cạnh đó, hàng năm Công đoàn MobiFone tổ chức hội thi gắn với hoạt động nghiệp vụ như Đoàn viên Công đoàn MobiFone Chăm sóc khách hàng giỏi (năm 2018), MobiFone Chuyển đổi số (năm 2019) và năm 2020 “Ngôi sao MobiFone” qua đó thúc đẩy không khí thi đua sôi nổi, tăng gắn kết giữa các đơn vị và đoàn viên.
Phát huy dân chủ, chăm lo và bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng cho người lao động
Để tạo động lực, thu hút, khuyến khích người có năng lực thực sự gắn bó lâu dài với Tổng công ty, Công đoàn MobiFone phối hợp với chuyên môn xây dựng, hoàn thiện Quy chế phân phối tiền lương khoán mới gắn với kết quả sản xuất kinh doanh của đơn vị; tổ chức Hội nghị người lao động, thông qua đó ký kết Nội quy lao động, Thỏa ước lao động tập thể, Quy chế quản lý và sử dụng quỹ phúc lợi tập trung của MobiFone, Quy chế quản lý và sử dụng quỹ chính sách xã hội của MobiFone…; tham gia giám sát kịp thời, chặt chẽ việc thực hiện các chế độ, chính sách cho người lao động.
Bên cạnh đó, Công đoàn MobiFone phối hợp với chuyên môn thực hiện nghiêm các chế độ chính sách cho 100% lao động; tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm và khám chuyên sâu cho CBCNV; huấn luyện an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ… Đặc biệt, từ năm 2017 đến nay, MobiFone mua thêm bảo hiểm sức khỏe cho 100% người lao động, giúp người lao động có thể chọn khám chữa bệnh tại hơn 90 bệnh viện, phòng khám uy tín trên cả nước, mức chi trả từ 100 – 200 triệu đồng/người/năm.
Không chỉ chăm lo toàn diện cho người lao động, Công đoàn MobiFone và các công đoàn cơ sở trực thuộc đã vận động CBCNV phối hợp triển khai, tham gia công tác an sinh xã hội. Những hoạt động nổi bật phải kể đến: Chương trình “kết nối yêu thương” trên toàn quốc tặng quà cho các hoàn cảnh khó khăn bị ảnh hưởng dịch bệnh CoVid-19; Tặng vé tàu cho công nhân về quê ăn tết trong chương trình Tết Nghĩa tình, Xuân kết nối hàng năm; hiến máu tình nguyện; ủng hộ đồng bào bị thiệt hại do thiên tai; nhắn tin ủng hộ chương trình Chung sức vì biển đảo quê hương, Cả nước chung tay vì người nghèo; động viên thăm hỏi các gia đình CBCNV có hoàn cảnh khó khăn…
Đánh giá cao sự đổi mới, sáng tạo của Công đoàn MobiFone trong các phong trào thi đua và chương trình hành động, ông Nguyễn Mạnh Thắng, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên Tổng công ty Viễn thông MobiFone cho rằng: “chuỗi các hoạt động phong trào gắn kết chặt chẽ với sản xuất kinh doanh đã khơi dậy, thúc đẩy không khí thi đua sôi nổi trong toàn Tổng công ty, đồng thời là nguồn động lực để CBCNV nỗ lực phấn đấu với tinh thần trách nhiệm và quyết tâm cao, vươn lên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ và các chỉ tiêu kế hoạch sản xuất kinh doanh”.
Đạt nhiều danh hiệu thi đua cao quý
Với những thành tích đã đạt được, Công đoàn MobiFone và các công đoàn cơ sở trực thuộc đã đạt được nhiều danh hiệu thi đua cao quý, như: Bằng khen của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội đã thực hiện tốt Bộ Luật Lao động và làm tốt công tác chăm lo đời sống, vật chất tinh thần cho người lao động năm 2017; Cờ thi đua toàn diện của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam (các năm 2015, 2016, 2017, 2019); Cờ thi đua chuyên đề “Xanh- Sạch- Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”, Cờ thi đua chuyên đề “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” , Cờ thi đua “Văn hóa thể thao” của Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam hàng năm và nhiều danh hiệu thi đua cao quý khác. Các công đoàn cơ sở trực thuộc của MobiFone cũng được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Công đoàn Thông tin và Truyền thông Việt Nam, Công đoàn MobiFone khen thưởng nhiều danh hiệu thi đua hàng năm.
Trong năm 2019, Công đoàn MobiFone đã tổ chức hội nghị điển hình tiên tiến giai đoạn 2015 - 2019, tôn vinh 8 tập thể, 59 người lao động đạt thành tích tiêu biểu, xuất sắc trong sản xuất, kinh doanh và tôn vinh 50 nữ CBCNV tiêu biểu trong phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”.
8 tập thể đạt thành tích tiêu biểu, xuất sắc trong công tác công đoàn được vinh danh trong giai đoạn 2015 - 2019